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面试过程中有哪些禁忌不能被忽略




面试作为在应聘这份工作中最为重要的一个环节,如果没有牢牢的把握,很容易就错失了被应聘的机会。所以在面试期间,有哪些禁忌是不容被忽略的,作为聪明的朋友需要简单的来了解看看。

 

一:不要套近乎。

在来到公司面试期间,双方毕竟都是第一次见面,难免会有尴尬的情绪,此时可以做到在热络现场的气氛,但是切记不能在面试过程中套近乎,要知道在工作岗位上工作是首要的。特别是在面试期间,要注意观察面试官的眼神,不要闲聊,以免造成面试官对自己的形象大打折扣。在沟通中,要表现出对想要加入到公司的渴望,并且在适当的时机,表达自己进入公司工作的决心,这些都是不错的体现。这样可以激发面试官对自己的兴趣,从而增加自身在面试期间被选中的概率。

 

二:自信不等于自负。

面试过程中要充满自信心,这样才能够给面试官留有一定的印象。但是这里面所谓的自信心并不等于是自负,毕竟这种自负的态度,会让面试官感觉这位应征者是比较轻狂的。这种心浮气躁的表现,显然这并非是公司想要的人员,所以在对话沟通期间,要做到沉着冷静,不要展现出一种自大的态度,这样很容易造成面试官对自己有一定的误解。的确这样的形象,显然是不利于自身成功被录用的,所以调整自己的态度,以谦卑诚恳的方式予以面试,还是非常有必要的。

 

三:直接问及自己是否被录用。

在面试期间,需要有一个考核的过程。所以当面试结束之后,大部分的企业都会以回家听消息的方式来予以回应。作为聪明的应征者,切勿直接在面试当天问及自己是否被录用的结果。毕竟每一位HR都有自己的想法,需要在后期和公司高层进行商讨才能够决定。如果应征者在当天当面询问,会让面试人员觉得自己心情过于着急,这种浮躁的心情显然不利于公司的发展,从而在录用的分数上有所下降。

 

面试的过程,也是作为企业考核员工综合形象的过程,所以在平时的应聘环节中,对于上面所介绍的禁忌事项还是要牢记于心,这样能够方便自己在面试期间更加充满自信心,让自己在茫茫的人海中脱颖而出,成为最闪亮的一颗星。


(原文出自广东省人才网)